Starbucks'da çalışmak için gerekenlerinizi ayrıntılı bir şekilde anlatın. Öncelikle Starbucks'ın çalışanlarının yeterlikleri ve özellikleri hakkında bilgi sahibi olmanız gerekmektedir. Çalışanlarının arasında, güvenilirlik, dürüstlük, çalışkanlık, iş donanımı ve takım çalışmasının önemli olduğu göz önünde bulundurulmalıdır.
Çalışma Başvurusu Nasıl Yapılır?
Starbucks ortaklarının (çalışanlarının) arasında olmak için başvuru yapmanız gerekir. Başvuru yapmak için Starbucks'ın web sitesini ziyaret edebilir veya yakındaki bir Starbucks dükkanına giderek başvuru yapabilirsiniz. Starbucks web sitesinde, ülkenize göre konumunuza en uygun dükkanların listesini bulacaksınız. İsterseniz, Starbucks'a posta veya e-posta ile başvurabileceğinizi de unutmayın.
Çalışmaya Başlamadan Önce Ne Yapmalıyım?
Starbucks'a başvururken, mülakata katılmanız ve bir temel eğitim almanız gerekecektir. Mülakat sırasında, işe alım sürecine ilişkin size hayati bilgiler verilecektir. Mülakat sırasında, Starbucks'ın çalışanlarının beklentileri, kurallar ve süreçler hakkında sorular sorulacaktır. Mülakat sırasında, mevcut çalışma alanınız hakkında size sorular sorulacaktır.
Starbucks Eğitim Programı
Starbucks eğitim programı sizin işinizi ve Starbucks'ın çalışma alanınızdaki özelliklerini öğrenmeniz için tasarlanmıştır. Eğitim programı, çalışma alanınızla ilgili bilgileri içerir. Eğitim programı, işinizi nasıl yapacağınızı ve müşterilerinizle nasıl iletişim kurabileceğinizi gösterir. Eğitim programı, müşteri hizmetleri ile ilgili konularda size bilgiler verir.
Çalışmaya Başlamadan Sonra Ne Yapmalıyım?
Starbucks'ın çalışanlarının arasında olmak için, kurallara ve süreçlere uymanız gerekir. Çalışanlara eğitim verilir ve bu eğitim, çalışanların ne yapmaları gerektiğini öğrenmelerini sağlar. Çalışmaya başladıktan sonra, çalışanlar, müşteri hizmetlerinde başarılı olmak ve müşteri memnuniyetini sağlamak için çaba göstermelidir. Müşterilerin ihtiyaçlarını karşılamak ve müşteri memnuniyetini sağlamak için çalışanlar, Starbucks'ın kurallarına ve süreçlerine uyacaktır.
