Merhaba herkese,
Yöneticiye geri bildirim vermek ilerlemeyi ve başarıyı artırmak için önemli bir beceridir. Ancak, ne zaman ve nasıl geri bildirim verilirse verilsin, bunu yapmak zor olabilir. Özellikle çalışanların kendilerini konforlu hissetmemesi durumunda, geri bildirim vermek korkutucu olabilir.
Bu nedenle, yöneticiye nasıl geri bildirim verilir? hakkında yardıma ihtiyacım var. Öncelikle, geri bildirim verirken nelere dikkat etmek gerektiğini öğrenmek istiyorum. Ne zaman vermek en uygun olur? Geri bildirimin nasıl sunulması gerektiği önemli mi? Nasıl konuşulması gerektiğini nasıl öğrenebilirim? Ayrıca, geri bildirimin nasıl alınacağını da öğrenmek istiyorum.
Yöneticiye geri bildirim verme konusunda kendimi daha bilinçli hale getirmek istiyorum. Bunu yapmak için, doğru zamanda, doğru şekilde ve doğru şekilde nasıl geri bildirim verileceğini öğrenmek istiyorum. Bu konuda herhangi bir bilgi ve tavsiyeniz olursa, çok sevinirim.
Teşekkürler.
Yöneticiye geri bildirim vermek ilerlemeyi ve başarıyı artırmak için önemli bir beceridir. Ancak, ne zaman ve nasıl geri bildirim verilirse verilsin, bunu yapmak zor olabilir. Özellikle çalışanların kendilerini konforlu hissetmemesi durumunda, geri bildirim vermek korkutucu olabilir.
Bu nedenle, yöneticiye nasıl geri bildirim verilir? hakkında yardıma ihtiyacım var. Öncelikle, geri bildirim verirken nelere dikkat etmek gerektiğini öğrenmek istiyorum. Ne zaman vermek en uygun olur? Geri bildirimin nasıl sunulması gerektiği önemli mi? Nasıl konuşulması gerektiğini nasıl öğrenebilirim? Ayrıca, geri bildirimin nasıl alınacağını da öğrenmek istiyorum.
Yöneticiye geri bildirim verme konusunda kendimi daha bilinçli hale getirmek istiyorum. Bunu yapmak için, doğru zamanda, doğru şekilde ve doğru şekilde nasıl geri bildirim verileceğini öğrenmek istiyorum. Bu konuda herhangi bir bilgi ve tavsiyeniz olursa, çok sevinirim.
Teşekkürler.
